Unser Versprechen
Das Wempe Mitarbeiterbuch
Deutschlands führendes Haus für feine Uhren und Juwelen brauchte ein Marken- und Mitarbeiterbuch. Statt bunter Bilder und knapper Sätze haben wir lieber belastbare Versprechen formuliert, auf die sich jeder Mitarbeiter verlassen kann.
»Unser Versprechen« wurde gemeinsam mit der Personalabteilung, der Geschäftsleitung und der Marketingabteilung entwickelt. Nur so konnte aus einem Markenbuch ein echtes Führungsinstrument werden.
Gemeinsam mit Johannes Erler (damals Factor Design), Wempe-Chefin Kim-Eva Wempe und der Personalleiterin Marion Lunkes haben wir relevante Versprechen und Leitsätze formuliert.
Jedem dieser Versprechen, jedem Kernsatz folgt ein redaktioneller Beitrag. Geschichten aus der Historie des Unternehmens, Porträts der Familie, Interviews, Glossen, Kommentare, Briefe, Dokumente, Reportagen …
Die Mitarbeiter lernen das Unternehmen kennen – sie sehen ihren Platz in der Historie und entdecken Perspektiven.
Vier Jahre nach Erscheinen ist »Unser Versprechen« noch immer das zentrale Medium für die Personalentwicklung — inklusive Trainings und globaler E-Learning-Anwendung.
Gestaltung und Projektleitung: Johannes Erler, Factor Design (jetzt: ErlerSkibbeTönsmann).